請你選擇1項你最想改善的人際互動(最多可以選擇4項)可以適應的 OO仗著自己在公司年資久、年紀比我大，就不聽我的指示。 OO總是要人催，才開始工作，不說就不動。 公司開始實施新的政策，但員工們都不斷的抱怨，也不肯配合。 OO怎麼教，都教不會，一直出錯。 OO都不是新人了，竟然還交出不成樣的企劃案。 開會中，OO竟然直接說?主管，你講錯了?，超沒面子的。 老闆請我帶新人，但新人實在超白目，怎麼教都不會，工作都做不完了，還拖累我。 主管只會說盡快做好，又不講期限，然後動不動就來問我到底做完了沒，真的壓力很大。 主管真的有病，明明沒什麼事，卻對我們大吼大叫。 主管竟然誤會我，那又不是我的錯。 為了拉近和主管的距離，我用了時下最流行的用語(敲厲害、拜偷)，沒想到卻換來白眼。 被主管指責真的很衰，是客戶沒辦法如期交貨，又不是我的問題。 我是新人，跟主管說我不會處理，請他幫忙，他竟然跟我說那是我負責的業務，不是他的，不願意幫我。 每次跟主管報告都好緊張，語無倫次，主管就更顯得不耐煩。 我怎麼這麼倒楣，每次主管都把困難又是我不想做的任務交給我。 主管總是聽抱他大腿的人講話，不聽我說，真的是氣死人了。 身體真不舒服，用Line跟主管請假，結果還被主管念真是怪了。 OO總是愛說些跟工作無關的話，像是問我的感情狀況，怎麼年紀這大了還不結婚，關他什麼事! OO真的有公主病，偏偏接下來工作又被分配跟他一起，真的有夠悶。 同事休息時間聚在一起講主管的壞話(或八卦)，我覺得不太好，但不加入又顯得格格不入… 我自己的年假，愛什麼時候休就休阿，同事憑什麼說話，真的很機車。 和同事討論事情，他竟然心不在焉，到底有沒有在聽我說話啊。 感冒了，在室內還要戴口罩好悶，不戴又會被同事說話… OO總是找我講心事、發牢騷，聽久了覺得好煩，但拒絕他又覺得不太好。 同事都這麼久了，大家都知道我的個性，我就是愛開玩笑，沒有惡意，搞不懂同事幹嘛那麼生氣。 OO部門到底懂不懂，要是沒有我們部門，他們有辦法做到嗎?是跩啥.. 大家老是拗我做事，要我幫忙買咖啡、帶早餐，可是我不想當便利貼女/男孩， 但又怕拒絕會變成我難相處… 我覺得我不錯啊~~為什麼大家都不理我。 不是說要公私分明、公事公辦，我不想參加公司聚會，和同事毫無交集也不行嗎。 我只是離開一下座位，還要跟同事報告，他又不是我主管。 有時候覺得同事怪怪的，很想關心，但又怕讓對方覺得隱私被侵犯，唉... 中午同事去吃飯都不找我，連訂飲料都跳掉我，感覺我被排擠了。 那個客戶又不是我負責的，我幹嘛幫忙倒茶水，同事自己去招呼就好了啊。 OO仗著是主管身邊的紅人，就對公司同事很不客氣，能力有沒多好! 哼。 大家明明將工作分配好，但OO卻總是摸魚，最後不得已只好大家幫他收尾，真是不公平。 同事EQ真差，只不過說了他幾句，竟然當眾哭了，搞得我好像很壞。 同事很愛發牢騷，一直碎碎念，看什麼事都很悲觀，搞得工作氣氛都變得很差。 我工作很忙，但看著同事上班先花半小時吃早餐，半小時看臉書，悠哉自得的，根本就在摸魚， 卻還是照領薪水，真是不公平。 OO最近和公司的XX交往一陣子了，有時候互相冷戰，有時候甚至在公司吵架， 同事都不知道要怎麼面對兩人。 同事老愛拿我亂開玩笑，心裡不舒服，但又不想撕破臉…
